January 2010

AIESEC-Association Internationale des Etudiants en Sciences Economiques et Commerciales

AIESEC-Jyväskylän hallitus 2009-2010 Team FunkyPRO

Heidi Clee

Toisen maailmansodan jälkeen vuonna 1948 yhdeksän yliopiston opiskelijaa kuudesta eri maasta päättivät tavata Belgiassa kehittääkseen kansainvälistä yhteistyötä. Tämä opiskelijoiden luoma järjestö AIESEC lopulta virallisesti perustettiin vuonna 1949 ja silloin mukana oli yliopistoja Ranskasta, Belgiasta, Alankomaista, Tanskasta, Norjasta, Ruotsista ja Suomesta. Aluksi järjestö koostui enimmäkseen kauppatieteiden opiskelijoista, mutta nykyään järjestön jäsenet tulevat monilta eri aloilta. Tänään AIESEC toimii 107 maassa ja jäseniä tällä maailman suurimmalla kansainvälisellä opiskelijajärjestöllä on yli 38 000 opiskelijaa.

AIESEC-Jyväskylä aloitti toimintansa vuonna 1969, jolloin se oli osa taloustieteiden ainejärjestö Pörssin organisaatiota. Vuonna 1994 AIESEC-Jyväskylästä tuli kuitenkin itsenäinen yhdistys, ja se on siitä lähtien antanut Jyväskylän opiskelijoille mahdollisuuden vaikuttaa paitsi itsensä kehittämiseen myös omaan ympäristöön. Neljänkymmenen vuoden jälkeen ja uuden vuosikymmenen alkaessa Jyväskylän AIESEC-toimintaa on pitänyt yllä hallitus nimeltä Team FunkyPRO, jossa jokainen jäsen on kiitollinen ja iloinen siitä, että on päässyt vaikuttamaan moniin asioihin ja saanut mahdollisuuden oppia ja kehittää itseään.

Hallituksen presidenttinä toimiva Kaisa on saanut arvokasta kokemusta tiimin vetämisestä ja on ylpeä asioista, joita on saanut tehdä työnsä kautta. Hän on saanut hyviä muistoja ja on ollut iloinen, että on päässyt toimimaan niin hyvän tiimin kanssa. Kaisa suosittelee lämmöllä työtänsä niille, joilla on rohkeutta tarttua toimeen. Presidenttinä hommat ovat riittäneet: on pitänyt olla vastuussa LC-toiminnasta, tavoitteiden saavuttamisesta ja on pitänyt hoitaa hallintokokouksia ja paperiasioita. Työ on opettanut Kaisalle kuitenkin paljon. Hän on päässyt oppimaan kulttuurienvälistä kommunikaatiota ja itsensä ilmaisemista. Myös lainpykäliä ja powerpointtia on opittu käyttämään! Ennen kaikkea hän on kuitenkin oppinut luottamaan itseensä.

Hyvinä puolina työssään Kaisa pitää mahdollisuutta oppia paljon eri asioita sekä saada uskallusta ja rohkeutta. Etenkin presidentille pahin asia hallituksen jäsenenä ovat kuitenkin olleet kiireet. Työ onneksi opettaa myös ajanhallintaa ja Kaisa myöntää, että on joskus ollut niin kiireinen että on ollut tarvetta hyödyntää lyhyetkin tauot luentojen välissä. Mutta vaikka välillä ei saa edes riittävästi unta, niin on ollut silti aikaa rentoutua opintojen ja AIESEC-työn ohella. Kaisalle tärkeintä ovat olleet erityisesti kaverit, jotka auttavat rentoutumaan, ja muut ihmiset, jotka antavat uusia näkökulmia kaiken kiireen keskellä.

Ulkoisten suhteiden tiiminvetäjänä toimiva ukrainalainen Anna Zaborna on ollut iloinen, että päätti ottaa haasteen vastaan ja liittyä AIESEC Jyväskylän hallitukseen. Parasta työssä on ollut kokemus työskentelystä suomalaisten ja muiden ihmisten parissa, joihin hän on päässyt tutustumaan. Ihmiset ja kokemukset ovatkin olleet tärkeitä asioita Annan työssä. Anna on saanut paljon kokemuksia muun muassa yhteydenottamisessa yrityksiin ja opiskelijajärjestöihin ja tilojen varaamisessa erilaisille tilaisuuksill. Hän on päässyt myös tapaamaan Jyväskylän kaupungin pormestaria. Kaikesta Anna on oppinut ajanhallintaa ja miten hän itse ihmisenä toimii erilaisissa tilanteissa. Työstään Anna on saanut enemmän rohkeutta, sillä hän on päässyt kohtaamaan monia erilaisia pelkoja ja kohottamaan itsetuntoaan.

Anna suosittelee työtään ihmisille, jotka ovat kiinnostuneita esimerkiksi myynnistä ja ihmisistä. Vaikka työ vie aikaa niin siitä saa hyvää kokemusta ja enemmän rohkeutta. Mutta samalla tulee muistaa ettei unohda omia harrastuksiaan. Ja vaikka kaikki ei aina ole onnistunut niin kuin olisi toivonut, Anna on saanut työstään paljon hyödyllistä kokemusta ja hyviä, hyviä muistoja.

AIESEC Jyväskylän finanssiasiota hoitava Juha Nuutinen on saanut hallituksen jäsenenä myös kokemusta paitsi ajanhallinnasta niin myös taloudenhallinnastakin. Hänen toimipiiriinsä kuuluu hoitaa kaikki maksu- ja laskuasiat sekä kirjanpito. Juha suosittelee työtään muille, sillä siinä oppii paljon hyödyllisiä asioita. Työ pitää kuitenkin kiireellisenä, ja monesti tulee stressiä ettei saa kaikkia asioita hoidettua. Omia hommia tuleekin parhaansa mukaan hoitaa, sillä hallituksen jäsenenä on tavallaan jossain määrin sitoutunut työhönsä.

Vaikka Juha toimiikin talouspuolella, hän on päässyt tutustumaan moniin eri ihmisiin ja on saanut paljon uusia kavereita työnsä kautta. Työn, opiskelun ja harrastusten tasapainoittelu on ollut kuitenkin välillä vaikeata. Työn kautta saatu kokemukset, muistot ja kaverit ovat olleet työn paras puoli.

Talent Management -tiimin vetäjänä toimiva, Saksasta kotoisin oleva Annekatrin on myös tyytyväinen siihen, että päätti hakea hallitukseen. Hän on päässyt kokeilemaan tiimissä työskentelyä ja saanut paljon uusia ystäviä. Ainoa huono puoli työssä Annekatrinille onkin ollut Mattilanniemen ja Seminaarinmäen kampuksien välissä oleva mäki, jota ei jaksaisi kävellä ylös pitkän työpäivän jälkeen, kun matkaa on Kortepohjaan asti.

TM-tiimin johtajana Annekatrin on päässyt rekrytoimaan uusia AIESEC-jäseniä sekä järjestelemään siihen liittyviä tilaisuuksia, kuten LAS-viikonloppuja. Hallituksen jäsenenä Annekatrin on myös saanut hyödyllistä kokemusta ajanhallinnasta ja päässyt kehittämään sosiaalisia taitoja sekä esittely- ja myyntitaitoja. Annekatrin huomauttaa, että nyt häntä on helpompi lähestyä kuin vuosi sitten, jolloin vieraille ihmisille puhuminen ei aina ollut yhtä helppoa kuin se on nyt.

Hallituskauden päättyessä Annekatrin vie mukanaan paljon muistoja. Hän on nauttinut kaikista AIESEC-seminaareista ja päässyt kasvamaan ihmisenä. Hän ei myöskään tule unohtamaan niitä tuhansia tansseja, joita on päässyt vuoden aikana harjoittelemaan. Annekatrin suositteleekin työtään ihmisille, jotka ovat kiinnostuneet toisista ihmisistä ja asioiden järjestelemisestä. Annekatrin kuitenkin muistuttaa, että hänen työssään ei aina näe tuloksia heti, ja että on tärkeätä keskittyä kokonaisuuteen muistaen samalla kuitenkin hallita yksityiskohtiakin. Vaikka AIESEC-työt vievät aikaa, niin hyvien ihmisten kanssa on ollut niin hauskaa työskennellä ja viettää vapaa-aikaansa ettei ole tarvinnut paljon stressata. Annekatrin on kuitenkin hyvin päässyt tasapainottamaan AIESEC-työt, opiskelut ja harrastukset. Hän kertoo, että koska hän päätti suorittaa kirjatenttejä syksyllä, hän on siten saanut enemmän joustavuutta lukujärjestykseen ja päässyt hyvin työskentelemään ja harrastamaan.

Outgoing Exchange-tiimin vetäjän Jennin mielestä parasta AIESECissa on ollut hallituksen muiden jäsenten kanssa työskentely. Jennin työtehtäviin kuuluu muun muassa työharjoitteluohjelman mainostaminen ja opiskelijoiden tukeminen harjoittelupaikkojen löytämisessä. Hallituksen jäsenenä Jenni on oppinut paljon tiimityöskentelystä ja miten tärkeätä on kommunikointi ja luottamus toisiin tiimissä. Jenni suositteelee työtään, sillä hallituksessa työskenteleminen auttaa kehittymään ihmisenä monella eri tavalla. Jenni lupaa, että itsetunto kasvaa varmasti hallituskauden aikana ja myös omia kykyjä pääsee tunnustelemaan. Eikä AIESEC-hallituksessa riitä ainoastaan työtä, vaan myös hauskoja hetkiä löytyy riittämiin. Kysyttäessäni miten hän on pystynyt hoitamaan opiskelut, AIESEC-työt sekä harrastukset hän vastaa, että se on muiden tiimiläisten ansiota. Tiimin muut jäseneet ovat aina olleet valmiita auttamaan, kun ei aina ole jaksanut keskittyä AIESEC-asioihin.